Lebenslauf-Beispiel 2026
Lebenslauf als UX/UI Designer: Vorlage, ATS-Schlüsselwörter, zu vermeidende Fehler
Der komplette Leitfaden für einen UX/UI Designer-Lebenslauf, der die ATS-Filter überwindet und die Aufmerksamkeit der Recruiter gewinnt.
Das Wesentliche: L'industrie a progressivement fusionné UX et UI sous l'étiquette Product Designer. Un designer qui ne sait QUE faire du wireframe sans savoir designer une interface visuelle (ou inversement) a de plus en plus de mal à trouver un poste senior. Le triangle research + interaction + visual est devenu la norme.
Empfohlene Lebenslauf-Struktur
Recruiter überfliegen einen UX/UI Designer-Lebenslauf im Schnitt in 7 Sekunden. Das obere Drittel muss 80% der Aussagekraft tragen. Hier ist die Reihenfolge, die für diesen Beruf am besten funktioniert:
- 1
Kopfbereich
Vorname + Nachname, Titel UX/UI Designer (oder gleichwertig: Product Designer, Designer d'interface), E-Mail, Telefon, LinkedIn, Stadt.In Frankreich: kein Pflichtfoto, kein Alter, kein Familienstand.
- 2
Berufliches Profil (3-4 Zeilen)
Der Aufhänger – was Sie tun, für wen, mit welchem herausragenden Ergebnis. Vermeiden Sie leere Adjektive („leidenschaftlich“, „dynamisch“). Platzieren Sie hier 2-3 prioritäre ATS-Schlüsselwörter.
- 3
Berufserfahrung
Der meistgelesene Abschnitt. Jede Erfahrung folgt der STAR-Struktur: Situation / Aufgabe / Aktion / Ergebnis. Priorisieren Sie die Aufgaben, die zur Zielstelle passen.
- • Maximal 3-5 Stichpunkte pro Position
- • Jeder Stichpunkt: Aktionsverb + Objekt + quantifiziertes Ergebnis
- • Typische Aufgaben eines UX/UI Designer: Mener des user interviews ; Concevoir wireframes et prototypes ; Produire les maquettes haute-fidélité …
- 4
Ausbildung
Priorisieren Sie den aktuellsten und anerkanntesten Abschluss. Für einen UX/UI Designer sind die wertvollsten Qualifikationen: École de design (ECV, Strate, LISAA, Gobelins), Master design numérique / UX.
- 5
Fachliche Kompetenzen
Eine präzise, kategorisierte Liste (technisch / Tools / Sprachen). Vermeiden Sie Prozentdiagramme: ATS lesen sie nicht.
- 6
Zertifizierungen & Projekte (optional)
Anerkannte Zertifizierungen, veröffentlichte persönliche Projekte (GitHub, Portfolio, Blog). Für einen UX/UI Designer ist dies oft das, was zwei gleichwertige Junior-Profile unterscheidet.
Die 13 ATS-Schlüsselwörter, die in Ihren UX/UI Designer-Lebenslauf gehören
Dies sind die Schlüsselwörter, die ATS (Workday, Greenhouse, Taleo …) in UX/UI Designer-Lebensläufen scannen. Wenn Sie die Hälfte davon natürlich einbauen, verbessern sich Ihre Chancen, den ersten automatischen Filter zu überwinden, deutlich.
Achtung: kopieren Sie nicht die ganze Liste. Bauen Sie nur Schlüsselwörter ein, für die Sie echte Erfahrung haben – ein Recruiter, der „SAP“ liest, erwartet, dass Sie darüber sprechen können.
Die 4 fatalen Fehler in einem UX/UI Designer-Lebenslauf
Dies sind Muster, die wir ständig sehen und die einen Lebenslauf in 3 Sekunden disqualifizieren. Prüfen Sie jeden Punkt, bevor Sie absenden.
Oublier de mentionner l'impact métier du design (conversion augmentée, NPS amélioré, tickets support diminués)
Présenter un portfolio sans storytelling (chaque projet doit expliquer le problème initial et le résultat)
Lister Figma / Sketch / XD sans dire lequel tu maîtrises le mieux
Ne pas distinguer recherche utilisateur et design pur (compétences différentes)
Die 5 klassischen Gesprächsfragen für UX/UI Designer
Wenn Sie zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen werden, bereiten Sie konkrete Antworten auf jede dieser Fragen vor. Nutzen Sie das STAR-Schema: Situation, Aufgabe, Aktion, Ergebnis.
- 1
« Prends l'un de tes projets préférés : explique le brief, ton processus, et ce qui a changé après livraison. »
- 2
« Comment tu différencies recherche générative et évaluative ? »
- 3
« Un PM refuse une de tes recommandations design. Comment tu argumentes ? »
- 4
« Pourquoi un bouton CTA 'Acheter maintenant' peut-il sous-performer par rapport à 'Commander' ? »
- 5
« Comment tu penses l'accessibilité dans tes maquettes ? »
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