Avant / Après · édition 2026

Le même profil. Deux CV. Un seul passe les filtres ATS.

Pour chaque métier, voyez concrètement ce que change l'optimisation ATS : le même candidat, la même expérience, mais un CV réécrit avec les bons mots-clés, les bonnes métriques et la bonne structure. Score ATS avant et après inclus.

Développeur Full-Stack

Thomas Lefebvre

Postule pour Développeur Full-Stack Senior chez Doctolib

24/100

97/100

Avant : 24/100→Après : 97/100

Data Analyst

Camille Moreau

Postule pour Data Analyst Senior chez BlaBlaCar

21/100

96/100

Avant : 21/100→Après : 96/100

Chef de projet

Julie Garnier

Postule pour Chef de Projet Digital Senior chez Capgemini

26/100

95/100

Avant : 26/100→Après : 95/100

Commercial B2B

Alexandre Martin

Postule pour Account Executive Mid-Market chez Salesforce

19/100

94/100

Avant : 19/100→Après : 94/100

Contrôleur de gestion

Sophie Dubois

Postule pour Contrôleur de Gestion Senior chez L'Oréal

22/100

96/100

Avant : 22/100→Après : 96/100

UX/UI Designer

Léa Fontaine

Postule pour Senior Product Designer chez Datadog

23/100

95/100

Avant : 23/100→Après : 95/100

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